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誠信為本

無論在何時都應將言必信、行必正作為基本信條，自覺維護企業在社會形象。

認同、參與、共享

倡導創造價值、培植使命感、責任感、榮譽感和成就感，培養高素質人才。

鼓勵員工盡心盡力為團體合作的長遠利益而努力，從而增進相互之間的信任。

團隊精神

現誠邀**的你加入，一起追逐夢想，共創美好未來

招聘職位

項目運營管理人員

2035-06-18

崗位職責：
1.協助維護網點營業大廳的日常運作。
2.熱情為客戶提供適當的咨詢和引導服務。
3.輔助理財經理推介銀行產品。
4.妥善處理銀行大堂的突發事件。
5.完成上級領導交付的其他任務。

崗位要求：
1.35歲周歲（含）以下，業余大專及以上學歷，專業不限。
2.有親和力，能適應長時間站立工作。
3.有良好的溝通表達能力和團隊協作精神。
4.有較強的服務意識，良好的敬業精神和職業道德。
5.能承受一定的工作壓力，有上進心，工作認真負責。

薪資待遇：4100元/月+福利+餐費+年終+績效獎勵+年底評優，公司繳納五險一金。
工作時間及時間：做五休二（輪休）根據網點實際缺額就近分配
備注：每年進行考核，工作表現**者經銀行考核通過后有機會轉入銀行正式編制。【詳細】
機械技術員

2035-06-18

崗位職責：
1.協助維護網點營業大廳的日常運作。
2.熱情為客戶提供適當的咨詢和引導服務。
3.輔助理財經理推介銀行產品。
4.妥善處理銀行大堂的突發事件。
5.完成上級領導交付的其他任務。

崗位要求：
1.35歲周歲（含）以下，業余大專及以上學歷，專業不限。
2.有親和力，能適應長時間站立工作。
3.有良好的溝通表達能力和團隊協作精神。
4.有較強的服務意識，良好的敬業精神和職業道德。
5.能承受一定的工作壓力，有上進心，工作認真負責。

薪資待遇：4100元/月+福利+餐費+年終+績效獎勵+年底評優，公司繳納五險一金。
工作時間及時間：做五休二（輪休）根據網點實際缺額就近分配
備注：每年進行考核，工作表現**者經銀行考核通過后有機會轉入銀行正式編制。【詳細】
電氣工程師

2035-06-18

崗位職責：
1.協助維護網點營業大廳的日常運作。
2.熱情為客戶提供適當的咨詢和引導服務。
3.輔助理財經理推介銀行產品。
4.妥善處理銀行大堂的突發事件。
5.完成上級領導交付的其他任務。

崗位要求：
1.35歲周歲（含）以下，業余大專及以上學歷，專業不限。
2.有親和力，能適應長時間站立工作。
3.有良好的溝通表達能力和團隊協作精神。
4.有較強的服務意識，良好的敬業精神和職業道德。
5.能承受一定的工作壓力，有上進心，工作認真負責。

薪資待遇：4100元/月+福利+餐費+年終+績效獎勵+年底評優，公司繳納五險一金。
工作時間及時間：做五休二（輪休）根據網點實際缺額就近分配
備注：每年進行考核，工作表現**者經銀行考核通過后有機會轉入銀行正式編制。【詳細】
電工（包括電工裝配、電焊工）

2035-06-18

崗位職責：
1.協助維護網點營業大廳的日常運作。
2.熱情為客戶提供適當的咨詢和引導服務。
3.輔助理財經理推介銀行產品。
4.妥善處理銀行大堂的突發事件。
5.完成上級領導交付的其他任務。

崗位要求：
1.35歲周歲（含）以下，業余大專及以上學歷，專業不限。
2.有親和力，能適應長時間站立工作。
3.有良好的溝通表達能力和團隊協作精神。
4.有較強的服務意識，良好的敬業精神和職業道德。
5.能承受一定的工作壓力，有上進心，工作認真負責。

薪資待遇：4100元/月+福利+餐費+年終+績效獎勵+年底評優，公司繳納五險一金。
工作時間及時間：做五休二（輪休）根據網點實際缺額就近分配
備注：每年進行考核，工作表現**者經銀行考核通過后有機會轉入銀行正式編制。【詳細】
普通車床工

2035-06-18

崗位職責：
1.協助維護網點營業大廳的日常運作。
2.熱情為客戶提供適當的咨詢和引導服務。
3.輔助理財經理推介銀行產品。
4.妥善處理銀行大堂的突發事件。
5.完成上級領導交付的其他任務。

崗位要求：
1.35歲周歲（含）以下，業余大專及以上學歷，專業不限。
2.有親和力，能適應長時間站立工作。
3.有良好的溝通表達能力和團隊協作精神。
4.有較強的服務意識，良好的敬業精神和職業道德。
5.能承受一定的工作壓力，有上進心，工作認真負責。

薪資待遇：4100元/月+福利+餐費+年終+績效獎勵+年底評優，公司繳納五險一金。
工作時間及時間：做五休二（輪休）根據網點實際缺額就近分配
備注：每年進行考核，工作表現**者經銀行考核通過后有機會轉入銀行正式編制。【詳細】
立庫（冷鏈）總監

2035-06-18

崗位職責：
1.協助維護網點營業大廳的日常運作。
2.熱情為客戶提供適當的咨詢和引導服務。
3.輔助理財經理推介銀行產品。
4.妥善處理銀行大堂的突發事件。
5.完成上級領導交付的其他任務。

崗位要求：
1.35歲周歲（含）以下，業余大專及以上學歷，專業不限。
2.有親和力，能適應長時間站立工作。
3.有良好的溝通表達能力和團隊協作精神。
4.有較強的服務意識，良好的敬業精神和職業道德。
5.能承受一定的工作壓力，有上進心，工作認真負責。

薪資待遇：4100元/月+福利+餐費+年終+績效獎勵+年底評優，公司繳納五險一金。
工作時間及時間：做五休二（輪休）根據網點實際缺額就近分配
備注：每年進行考核，工作表現**者經銀行考核通過后有機會轉入銀行正式編制。【詳細】
編程技術員

2035-06-18

崗位職責：
1.協助維護網點營業大廳的日常運作。
2.熱情為客戶提供適當的咨詢和引導服務。
3.輔助理財經理推介銀行產品。
4.妥善處理銀行大堂的突發事件。
5.完成上級領導交付的其他任務。

崗位要求：
1.35歲周歲（含）以下，業余大專及以上學歷，專業不限。
2.有親和力，能適應長時間站立工作。
3.有良好的溝通表達能力和團隊協作精神。
4.有較強的服務意識，良好的敬業精神和職業道德。
5.能承受一定的工作壓力，有上進心，工作認真負責。

薪資待遇：4100元/月+福利+餐費+年終+績效獎勵+年底評優，公司繳納五險一金。
工作時間及時間：做五休二（輪休）根據網點實際缺額就近分配
備注：每年進行考核，工作表現**者經銀行考核通過后有機會轉入銀行正式編制。【詳細】